3月30日，石化集團黨委召開2022年黨建工作會議，回顧總結(jié)2021年黨建工作成績，安排部署2022年黨建工作任務(wù)。

集團黨委副書記、總經(jīng)理姜錦作總結(jié)講話、集團黨委委員、工會主席劉東斌主持會議，集團黨委班子成員出席會議，各黨支部書記、支部委員及黨務(wù)工作者參加會議。

會議集中觀看了“習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神”視頻，宣讀了《2022年黨建工作要點》《2022年黨委工作要點》，并就2022年度黨建工作進行了詳細安排。

姜錦在講話中指出，2022年是黨的二十大召開之年，也是決戰(zhàn)決勝國企改革三年行動的關(guān)鍵一年。各黨組織要進一步提高政治站位，抓好系統(tǒng)謀劃，細化具體舉措，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)集團高質(zhì)量發(fā)展。針對2022年黨建工作，姜錦強調(diào)，一要聚焦實，抓好黨支部的組織建設(shè)、隊伍建設(shè)等基礎(chǔ)工作，推進黨支部規(guī)范設(shè)置和活動方式創(chuàng)新，夯實黨建工作上臺階的地基。二要聚焦強，牢牢把握兩個“一以貫之”，堅持黨建引領(lǐng)，推進黨建和項目深度融合，積極開展結(jié)對共建，黨建搭臺、多方聯(lián)動，確保改革發(fā)展方向正、質(zhì)量高。三要聚焦優(yōu)，堅持黨管干部，加快管理團隊的自我革新和管理提升，鍛造頂?shù)米毫?、沖得上前線、敢打硬仗、能打勝仗的干部人才隊伍。四要聚焦嚴，進一步壓實全面從嚴治黨責(zé)任，增強各級黨員干部“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”能力。五要聚焦深，進一步深化以精益管理為導(dǎo)向的企業(yè)文化，不斷增強公司軟實力。強化激勵導(dǎo)向，制定激勵措施保持員工自覺性，提升員工塑造管理文化的自覺性。

會議要求，各黨支部要按照部署要求，進一步統(tǒng)一思想、振奮精神，敢于負責(zé)、敢于擔當、大膽探索，切實抓好集團黨建工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，在集團黨建工作上趟出路子，以實際行動推動化工園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，確保年度目標全面完成，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！